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Ein kundennahes Team
mit großen Ambitionen: eine solide Partnerschaft

Die Arbeit mit oder für DatArt ist vor allem ein menschliches Abenteuer mit qualifizierten und engagierten Experten, die nach besten Ergebnissen und Kundenzufriedenheit streben.

Unsere Werte

Unsere Werte sind mehr als nur Worte; Sie bilden das Herzstück unseres Geschäfts, leiten jede Interaktion und prägen jedes Ergebnis, das wir liefern.

Exzellenz

Unsere Unternehmenskultur und Rekrutierungsprozesse zielen darauf ab, erfahrene Talente zusammenzubringen, die sorgfältig ausgewählt werden, um die spezifischen Anforderungen jeder Mission zu erfüllen.

Intern fördert ein gesunder, auf Freundlichkeit und Bescheidenheit beruhender Nachahmergeist Spitzenleistungen und schafft ein Arbeitsumfeld, das dem gemeinsamen Erfolg förderlich ist.

Engagement

Bei DatArt ist der Begriff Engagement, ein manchmal überstrapazierter Begriff, kein leeres Wort. Wir sind uns stets bewusst, dass wir das Vertrauen unserer Kunden nur dann bewahren können, wenn wir alle unsere Verpflichtungen einhalten.

Intern ist jedem bewusst, dass sein Engagement die Gesamtzuverlässigkeit der Organisation bestimmt.

Kundenzufriedenheit

Wir sind vor allem pragmatisch. Über unsere Werte und Grundsätze hinaus verfolgen wir nur ein Ziel, das uns täglich motiviert und den wachsenden Erfolg von DatArt sichert: die Zufriedenheit unserer Kunden.

Intern spiegelt sich die Zufriedenheit unserer Kunden in der Zufriedenheit unserer Teammitglieder wider und erhält diese positive Dynamik aufrecht.

Respekt

Respekt gegenüber unseren Kunden bedeutet Nähe und Reaktionsfähigkeit. Es ermöglicht eine Beziehung, die auf Offenheit und Transparenz basiert, den wesentlichen Voraussetzungen für den reibungslosen Ablauf von Projekten und die Einhaltung festgelegter Fristen.

Intern trägt der Respekt der Mitarbeiter untereinander zur Motivation aller bei und stärkt den Teamgeist.

DatArt in Zahlen

Die Entwicklung von DatArt in einigen Kennzahlen und Daten

2016
Gründug von DatArt
>20%
Durchschnittliches Wachstum
>20
Mitarbeiter
2024

Erwerb von API

API ist eine strategische Partnerschaft mit DatArt eingegangen, um deren Fachwissen zu bündeln und ein umfassendes IT-Kompetenzzentrum für KMU und Grossunternehmen in der Westschweiz anzubieten.

Im Juli widmete die Zeitschrift Monde Economique dieser Zusammenarbeit einen Artikel : “Durch die Bündelung ihrer Stärken bieten API und DatArt ein solides Angebot, das auf der Komplementarität ihrer Fähigkeiten, ihrer geografischen Nähe, ihrer qualitativen Positionierung und ihrem Engagement für die Kundenzufriedenheit basiert”.

 


2022

Zweites Büro

Um dem Wachstum seiner Teams gerecht zu werden, investiert DatArt in ein zweites Büro, ebenfalls in der Stadt Lutry.


2021

Der Umsatz übersteigt die 4-Millionen-Grenze!


2019

DatArt wird Sponsor des Pully Nautical Club

Mit Sitz in Lutry am Ufer des Genfersees gehören zu seinen Mitgliedern Sportbegeisterte im Allgemeinen – und Segelbegeisterte im Besonderen! – und da DatArt sich gerne in das lokale Gemeinschafts- und Kulturleben einbringt, war es nur natürlich, dass es Sponsor des Segelclubs Pully wurde.

LSE-Zertifizierung

DatArt erfüllt die erforderlichen Bedingungen und Verpflichtungen und verfügt seitens der Behörden des Kantons Waadt über eine Bewilligung zur Ausübung der Dienstleistungsvermietung gemäss dem Bundesgesetz über die Arbeitsvermittlung und die Dienstleistungsvermietung (LSE).


2018

DatArt wird SAP Silver Partner

DatArt hat große Anstrengungen unternommen, um dem SAP PartnerEdge-Programm beizutreten, indem es strenge Zulassungsbedingungen (Kompetenzbewertungen, verschiedene Prüfungen usw.) erfüllt hat. Um diesen Status zu erhalten und die einwandfreie Qualität unserer Dienstleistungen sicherzustellen, unterziehen wir uns regelmäßigen Prüfungen hinsichtlich der Einhaltung der Weiterbildungs- und Betriebsanforderungen.


2017

Erste Mitarbeiter

Ein Jahr nach der Gründung werden die ersten Mitarbeiter eingestellt, um das Abenteuer zu beginnen.


2016

Gründung von DatArt

DatArt wurde von 5 Partnern gegründet, die jeweils über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der IT-Beratung (SAP BI und SAP Finance) verfügen und die meiste Zeit für Verwaltungen, internationale Organisationen und große Unternehmen in der Genferseeregion gearbeitet haben.

Unsere Unternehmenskultur

Erfordernis

Alle Berater von DatArt kommen von führenden Wirtschafts- oder Ingenieurschulen und werden aufgrund ihrer Fähigkeiten, ihrer Denkweise und ihrer zwischenmenschlichen Kompetenzen ausgewählt.

Anerkennung

Bei gleicher Qualifikation liegt die Vergütung der DatArt-Mitarbeitenden im oberen Bereich der in der Schweiz für eine gleichwertige Position beobachteten Vergütung.

Transparenz

Da ihre Sichtweise wertvoll ist und die Einbindung jedes Einzelnen ihr Engagement für das gemeinsame Projekt stärkt, werden alle Mitarbeiter von DatArt vor der Annahme einer neuen strategischen Ausrichtung des Unternehmens konsultiert.

Freundlichkeit

Der Gedanke des menschlichen Abenteuers ist in den Augen der Verantwortlichen von DatArt sehr wichtig. Dies geschieht insbesondere durch den Teamzusammenhalt, der durch regelmäßige Treffen außerhalb des Arbeitsumfelds (wöchentliche Mittagessen, After-Work-Events, kulturelle oder sportliche Treffen usw.) aufrechterhalten wird.

Autonomie & Flexibilität

Zum Wohle ihrer beruflichen und privaten Interessen möchte DatArt ihren Beratern größtmögliche Autonomie gewähren. Sie haben die Möglichkeit, sich ihre Arbeitszeiten (Zeiteinteilung, Homeoffice etc.) nach ihren eigenen Vorstellungen zu organisieren, sofern die Verpflichtungen gegenüber den Klienten vollumfänglich eingehalten werden.

Evolution

Eine regelmäßige Weiterbildung der Mitarbeiter ist unerlässlich. Zusätzlich zu den Schulungen, die die Berater regelmäßig besuchen, hat DatArt für den internen Gebrauch strukturierte Schulungs- und Informationsaustauschtools (Dokumentenverwaltungsplattform, SAP-Schulungsplattform usw.) zur Verfügung gestellt, die es jedem ermöglichen, seine Fähigkeiten selbstständig zu verbessern.

Unser Management-Team

Engagiertes Management, das Ihre Ziele in die Tat umsetzt.

Jean Lallart

CEO & Mitgründer

Thierry Calame

Betriebsleiter

Luis Triantafilo

SAP BW BI Technischer Manager und Lösungsarchitekt

Bruno Barbarin

Direktor für Geschäftsentwicklung

Philippe Harlaut

Manager der IT-Entwicklungsabteilung

Patrick Papaux

Manager der Logistikabteilung

Etienne Vionnet

Manager der Abteilung SAC/BI

Gael Mottier

Manager der Abteilung Digitale Transformation

Emmanuel Drouard

Manager der Anwendungsabteilung
Unternehmen
DatArt
Grand-Rue 28, 1095 Lutry, + 41 21 791 01 83
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